Tuyển Dụng Chuyên Viên Hành chính Nhân sự tổng hợp

Bạn đang tìm kiếm một cơ hội để phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực hành chính nhân sự? DrKam tuyển dụng Chuyên viên Hành chính nhân sự tổng hợp, mang đến môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội học hỏi từ các chuyên gia giàu kinh nghiệm và lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng.

Về DrKam

DrKam là thương hiệu của Công ty CP The Famidoc Việt Nam, tự hào thuộc hệ sinh thái Dược phẩm với 10 năm, tiên phong ứng dụng AI để tạo bước đột phá trong hiệu suất công việc.

Các sản phẩm DrKam đã có mặt trên toàn bộ các nền tảng Online và liên tục khẳng định vị thế dẫn đầu khi giữ vững Top 1 ngành hàng Chăm sóc răng miệng trên sàn TMĐT.

Tầm nhìn: Trở thành thương hiệu dẫn đầu trong lĩnh vực chăm sóc sức khỏe răng miệng chuẩn y khoa tại Việt Nam và vươn tầm thế giới.

Giá trị cốt lõi

Văn hóa học tập và đổi mới không ngừng

Học tập và phát triển không ngừng: được xác định là văn hóa cốt lõi, được phổ biến rộng rãi và trở thành yếu tố hàng đầu thu hút và giữ chân nhân sự công ty
Đầu tư 100% kinh phí cho Quản lý và nhân sự chủ chốt tham gia đào tạo chuyên nghiệp cùng các chuyên gia đầu ngành.

Lộ trình thăng tiến rõ ràng

Cơ hội lên Leader trong 6 tháng

Cơ hội khởi nghiệp trong lòng DN: Công ty liên tục tạo “GAME MỚI”, các Dự án mới để các nhân sự có Tài năng và xuất sắc có cơ hội làm “CHỦ”, góp Cổ phần.

Môi trường lý tưởng

Trẻ trung, thân thiện, không DRAMA, TOXIC, đề cao sự trung thực và minh bạch
Mỗi cá nhân được trân trọng và ghi nhận xứng đáng với nỗ lực và thành quả của mình: thưởng nóng, thưởng quý, năm,…
Đánh giá công bằng theo KPIs.

Mô tả công việc

Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng, xây dựng JD, đăng tuyển đa kênh, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn và đề xuất lựa chọn ứng viên phù hợp.
Phát triển thương hiệu tuyển dụng, xây dựng nội dung trên LinkedIn, TikTok, Fanpage… và quản lý hình ảnh công ty trên các nền tảng tuyển dụng.
Phụ trách công tác hành chính – nhân sự tổng hợp: quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, chấm công, phép năm, nội quy, tài sản và các thủ tục liên quan.
Theo dõi, tổng hợp dữ liệu tính lương, hỗ trợ thực hiện BHXH, thuế TNCN và các chính sách C&B theo quy định.
Phối hợp tổ chức sự kiện nội bộ, lan tỏa văn hóa doanh nghiệp và xây dựng trải nghiệm ứng viên – nhân viên chuyên nghiệp.
Chủ động ứng dụng công cụ AI để tối ưu quy trình và nâng cao hiệu suất công việc.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của quản lý trong từng giai đoạn phát triển.

Yêu cầu

Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật, Kinh tế hoặc liên quan.
Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Hành chính Nhân sự tổng hợp (đã từng làm cả tuyển dụng và C&B).
Nắm vững quy định về HĐLĐ, BHXH, thuế TNCN và các nghiệp vụ hành chính văn phòng.
Có khả năng xây dựng JD, phỏng vấn, đánh giá ứng viên; biết xây dựng thương hiệu tuyển dụng là điểm cộng.
Kỹ năng viết và giao tiếp tốt; tư duy hệ thống, cẩn thận, bảo mật thông tin cao.
Chủ động, trách nhiệm, có tinh thần học hỏi và sẵn sàng ứng dụng AI vào công việc.
Có mong muốn phát triển lên vị trí HRM/Quản lý Nhân sự; sẵn sàng nhận thêm trách nhiệm và tham gia xây dựng hệ thống.
Phù hợp môi trường tốc độ cao, linh hoạt theo từng giai đoạn phát triển của doanh nghiệp.

Quyền Lợi

Thu nhập và phúc lợi

Lộ trình phát triển rõ ràng, cơ hội thăng tiến nhanh: Được đào tạo lên Trưởng bộ phận HCNS trong vòng 6 tháng và có cơ hội làm CHỦ trong các dự án mới.
Thu nhập: Lương cứng 10-15 triệu đồng + phụ cấp + thưởng tuyển dụng (tùy từng thời kỳ)
Xét Review tăng lương định kỳ 6 tháng – 1 năm/1 lần.
Tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu nghiệp vụ và kĩ năng quản lý trong và ngoài công ty với các chuyên gia đầu ngành trong lĩnh vực Nhân sự và ứng dụng AI.
Thưởng tháng lương thứ 13, thưởng nóng, thưởng Lế Tết (theo quy định từng thời kỳ)
Đóng BHXH, BHYT, Thưởng Lễ Tết (theo quy định từng thời kỳ)
Du lịch thường niên, team building, Year End Party, Sinh nhật bản thân/con, hiếu, hỉ…
Nghỉ lễ theo lịch quốc gia: tết dương lịch/âm lịch, 30/4, 2/9,…
Nghỉ phép năm 12 ngày/năm.